初始于春寒料峭，大干于烈日炎夏，奋战在大雪寒冬。这就是阿斯塔纳轻轨项目兄弟姐妹们经历的2017。回首这一年有欢笑有泪水，看着一根根墩柱拔地而起，看着阿斯塔纳主干道上一排排整齐的建筑围挡，上面有我们骄傲的城建标志，看着轻轨兄弟姐妹们的工作有默契更温暖，看着施工场地旧貌换新颜，回首2017，有颇多的感概与感动。

那些工程

3月，阿斯塔纳冬天的寒意还未退去，轻轨项目第一批人员就已赴现场，工程筹备工作陆续展开。

项目一开始就面临着众多的困难和阻力：工程有效推进，离不开充足的工人劳动力，但是因哈国签证的难度大、周期长，导致项目刚开工时工人数量不足，为了不耽误工期，项目管理团队积极协调前后方资源，调动各分公司积极性，开拓商务关系解决签证问题，缩短签证周期。

项目开工时，受世博会开幕影响，当地物资、机械、材料供应紧张、成本高，为满足工程需要，项目部积极统筹安排国内物资发运，为保证清关和发运速度，项目总工孙晓强、商务经理沙溢、经营部长焦佳林等同事特意到新疆霍尔果斯口岸协调发运事宜，确保了物资的快速通关。

不断遇到问题，不断解决问题。BUCG的建设实力毋庸置疑，但在新市场、新国别、新团队，如何将BUCG的实力展现？管理团队用智慧去寻求解决方案，整个项目团队高效团结地执行每项任务，项目团队前方与后方协同配合。肩负着国企的使命，肩负政治工程施工的责任，项目团队不怕困难，顶住中外方的多重压力，冲破主客观的重重困难，在这一年中取得了丰硕的成果。

这一年来，许多建设的制度已经建立。看着微信群中，每个工区每天下班时间上报的工程进度施工表，见证着项目一步一个脚印的进步。这一年里，见证了项目众多的关键节点，5月15日106站第一根桩灌注成功，短短60天，106站桩基施工完成；5月31日104-1-5区间第一根桩灌注成功，还来不及庆祝首次胜利，就进入到了百日劳动竞赛；8月7日，大干一百天劳动竞赛如火如荼展开，而项目的好消息也不断传来；9月14日梁场搅拌站投产，9月16日试验室建设完成，9月21日，首跟墩柱建设完成，9月27日，梁场首预制箱梁混凝土浇筑完成，11月22日通过总包方及监理验收，10月20日存、制梁台座建设完成。大干一百天、劳动竞赛展开，提升了工程进度，开始了北京城建的“亮剑”。9月以来，建立起夜巡工作制度，确保了项目进程速度的提高，夜间施工的安全和物资安全。进入深秋就已经开始编制冬季施工方案，进行物资准备。

现在的阿斯塔纳已经白雪皑皑，但工地上仍未停工。管理人员每天忙碌着，做经营盘点，加班到深夜已是工作常态，与不同的供货商进行谈判，用专业知识与谈判技巧完成每一次合同谈判，为项目节省成本；财务部门每天审核各工区的付款材料，在冰天雪地的阿斯塔纳，送到总包的办公大楼进行申请付款，为保证每一笔付款快速到账，认真传达每一项规定确保付款资料的正确性。工程的顺利进行，离不开每一个部门，每一个环节，每一个岗位，离不开大家的共同努力。

那些人们

轻轨项目的这一年，有感动的事儿也有感动的人。

最让我感动的，是项目上那些老同志。刚刚退休的马国平，大家亲切的称呼他老马，从塞拉利昂项目回国没多久，就来到前方，认真负责站好退休前的最后一班岗，每天到项目进行检查，推进营地建设的安保工作。

项目的安全主管赵树祥，无论炎热的夏天或者寒冷的冬天，每天都到工地上进行安全监察，组织工人进行安全生产学习培训，看到安全隐患及时指出并督促整改，耐心地教工人安全生产知识，及时提醒佩戴安全帽，为了与哈国工人交流，还向项目的翻译学习安全生产提示语的俄语表达。

轻轨项目总工孙晓强，是大家口中的“学霸”和“万事通”，他对项目的设计图纸认真钻研，每个车站的长度、桩数等基础数据都牢记在心。他是年轻人的学习榜样，常带在身边的笔记本上写满了常用的俄语表达，《俄语基础》教材已经学习了一遍又一遍。在他的推动下，试验室及搅拌站在全线第一个通过联合体验收。还引进了中国检测单位检测桩基的完整性试验，为中国标准在哈落地做出了突出贡献。

三工区的房希岗，是项目中身兼多职的工作能手，材料管理员、执行经理、现场调度和采购员，在项目管理人员不足的情况下，一人担当多个角色，每天早出晚归，一心扑在项目现场。通常国内运来的物资常常要在现场卸货到半夜，他都任劳任怨坚持到很晚。有时运输车司机人手不够，他就自己上阵，亲自开车去接货。项目上的工人们亲切的称呼他“老房”，因为工人在生活上的问题，老房都会尽最大努力去帮他们解决，“同事们就是自己的家人，工人们的事都是自己的事，身在异国他乡，都是中国人，能帮忙就帮一把。”就是这样平实的语言、朴实的想法，在平凡的岗位上，为不平凡的轻轨项目做着自己的贡献。

轻轨项目二工区的曹承方书记是老城建人，多年都工作在项目一线。就在项目初期，因为签证问题劳动力不足，而正值场地硬化等施工紧张的关键期，58岁的曹书记顶着烈日，亲自到施工现场参与施工。在他的监督下，厂区规划、文明施工工作得到了业主方的点赞，充分体现出了城建的管理实力。像曹书记一样为项目进展，舍小家为大家的同事还有很多，项目部的年轻人也都吃苦耐劳。在大干一百天的时候，早晚连续施工不停工，发扬了城建“五加二、白加黑”的传统。这批年轻人，做到了“召之即来、来之能战、战之能胜”，其中有一工区身兼四职的王海峰，有为了项目放弃蜜月的韩金满……

那些温暖

经过炙热炎夏，走过了飘雪寒冬，在紧张的工期制约下，在艰苦的施工条件下，虽然有汗水泪水，但也有很多感动的回忆温暖人心。

6月10日，2017年阿斯塔纳世博会拉开帷幕，国际部项目团队全员在项目党支部和工会的组织下共同参观阿斯塔纳世博会，看到中国元素的展厅给海外游子回国般的温暖，更增强了驻外人员的爱国心与自豪感。

8月的阿斯塔纳，高温、烈日和紫外线，在这恶劣的施工条件下，项目领导班子为各工区送去绿豆等防暑降温食品，也送去了夏日的清凉。

10月的阿斯塔纳，已入冬飘雪，中秋佳节，项目领导班子为工作在第一线的工人们送去了米面油、月饼、肉等生活用品，让驻外游子们过了一个衣食无忧的中秋节。国际部项目团队在中秋节更组织了丰富的活动，当天项目驻地的活动室被布置一新，充满了节日的欢乐气氛，同事们齐聚一堂，围绕着城建国际部大旗站成一个圆圈，照相机镜头从制高点俯拍了一张全家福。大家虽然远在海外，却与国际部在合影中得以团圆。活动之后，大家还一起包了团圆的饺子，团聚在项目驻地共同庆祝中秋。

这一年来，有健康丰富的文娱活动，在简单、坦诚、阳光、包容的团队氛围下展开工作。每周组织一场篮球比赛，在竞技赛场上，大家不分年龄，同时邀请其他中资企业、使馆和经商参处人员共同参加，既强健了气魄，又扩大了交往圈，也宣传了城建品牌。在世博会期间，受邀参加了马拉松比赛，项目上的年轻同事还为此提前练习，在紧张的工作之余，增强了大家强健体魄、注重健康的意识。

那些我们走过的2017，辛劳与感动还远不止这些。

以梦为马，莫负韶华。为着肩上的使命，为“一带一路”的中国梦落地，依然战斗在世界第二冷的首都——阿斯塔纳，秉承精干高效和艰苦奋斗的团队精神，这支队伍还在继续前行......