3月22日，集团公司召开建筑部、建设公司、一公司、培训中心主要领导人员调整宣布会，对四家单位主要领导人员进行调整。集团公司党委书记、董事长徐贱云和总经理陈代华在会上强调，新任领导要尽快进入角色，主要领导要密切配合，团结领导班子成员和广大职工，为集团打造产值超千亿级企业做出新的更大的贡献。会议由集团公司党委副书记李卫红主持。
会上，集团公司领导、党委常委姚广红、李太祥、徐荣明分别宣读了集团对四家单位主要领导调整的任职文件：董树恩同志任建筑工程总承包部总经理、党委副书记，史育斌同志不再担任建筑工程总承包部总经理、党委副书记职务；苗林庆同志任建设公司总经理、副董事长、党委副书记，张权同志任土木工程总承包部副总经理，不再担任建设公司总经理、副董事长、党委副书记职务；朱卫泽同志任一公司董事长、党委书记、总经理，董树恩不再担任一公司董事长、党委书记职务；谢道平同志任培训中心校长、党委副书记、集团党校常务副校长、北京市第五十九职业技能鉴定所所长（法定代表人），贾小光同志任培训中心党委书记、副校长，崔玉杰同志办理退休手续。
宣布会上，集团公司董事长徐贱云、总经理陈代华分别向被调整的四家单位的主要领导和领导班子成员提出殷切希望和要求。集团公司领导指出，建筑部在近几年的发展过程中，基础管理工作扎实，逐步形成了超高层等具有自身特色的优势领域，为集团工程承包高端化做出了突出贡献。目前建筑部承担了多项倍受瞩目的重点工程，建筑部新领导要尽快熟悉角色，大胆开展工作，充分发挥每个班子成员的优势，发挥特色专业优势，形成合力，干好在施重点工程，同时，充分发挥总承包部的引领和监管作用，带动弱势企业共同发展，维护集团和谐稳定，进一步提升集团品牌价值，为集团战略实施做出更大贡献；集团一直非常关注建设公司的发展，在集团的大力支持下，建设公司近年发展总体向好，在玉树援建等重大项目建设上做出了突出贡献，同时，大力加强基础管理，项目大面积亏损的情况得到了有效遏制。在今后的工作中，建设公司新班子要进一步坚定信心，真诚沟通，团结一致，在努力遏制亏损为公司止血、集团大力支持和帮助为公司输血的基础上，继续严格项目管理，建立良好的机制，树立良好的风气，增强造血功能，早日走出困境，重现公司辉煌；一公司近几年正在逐步走上正轨，一公司新班子要互相支持、互相配合，继续加快发展步伐，在人力资源管理、项目高端化等方面下功夫，以满足进一步发展的需要，打造公司品牌；培训中心为集团发展提供了教育保证，目前正处于新的调整阶段，在今后的工作中，新领导要团结带领班子成员，齐心协力，寻求更加适合集团发展的人才培养和培训途径，同时，积极稳妥地推进城建科技大厦的开发工作，为集团持续发展做出更大的贡献。