“打麻将浪费钱，窜门聊天费时间，到职工书屋捞“金钱”，近一段时间，这样一句顺口溜正在五公司机电安装分公司职工、民工中流传。为什么这样说呢？原来被北京市总工会授予职工书屋建设先进单位称号的五公司机电安装分公司经过几年的投入打造，“职工书屋”，已渐成规模。2012年分公司又投入近3万元购置了不同种类的新书1500余册；报刊、杂志的订阅也增加到1300册，职工书屋面积也由原来的100平方米增加到150平方米。职工书屋成了职工、民工们每天必到的学习交流场所，让职工、民工们在即挣足了票子的同时，又丰富了脑子。

如今的五公司机电安装分公司又实现了职工书屋网络化，将不动的“职工书屋”流动起来。使机电安装分公司下属在北京市各个地区距分公司机关较远的项目部，都能满足职工、民工们看书学习的需求。原来机电安装分公司充分利用网络化优势，建立了统一的内部信息交流平台，实现各类信息资源的共享，每名职工都有用户名及密码，方便职工们查询各种实用信息、查阅书籍和交流，即使分散也能达到共同学习的效果。

经过实践摸索，机电安装分公司注重“职工书屋”管理人员的综合素质培育，通过推荐或竞聘，选配品行好、责任心强的人来负责图书管理的日常借阅工作，对不同工种的职工推荐适合他们的图书，并将职工的满意度与其服务评比和个人效益挂钩，不断提升职工书屋的服务质量。充分发挥职工书屋的文化功能，，培养职工们的读书情趣，使职工书屋成为职工、民工们成长进步的“加油站”、健康心智的“精神家园”、创建和谐企业的“连心桥”。