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北方公司培养国际专业人才
时间:2016-03-23
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近年来,北方公司紧紧抓住国家“一带一路”经济发展战略的机遇期,不断增强海外建筑市场的拓展力度。所属设备安装公司作为旗下具有专业化实力的单位,在深耕专业技术提升的同时,也在不断发力提高专业管理人员素质的“含金量”。为增强企业的竞争实力,该公司进一步加强教育培训力度,着力强化针对国际工程机电专业管理的培训,以为国际项目施工输送优秀的综合管理人才。

2006年起,北方公司依靠城建品牌先后进入了卡塔尔、马来西亚两个国家的建筑市场。十年来,分别在多哈和吉隆坡承建了阿扎斯姆雅办公楼、多哈固体废弃物转运站一、二期工程、多哈住宅开发娱乐城以及珍珠楼、精英大学教学楼、阿特拉商场、悦榕酒店、精英巴比伦等工程,总建筑面积达49万平方米。作为北方公司的子公司,设备安装公司先后选派了多名从事机电专业、精通英语的管理人员赴马来西亚项目负责机电设备安装工作,配合项目建设完成了一项项优质工程。近年来,随着海外市场的不断扩大,越来越需要更多精通业务、会管理的专业人才。

针对专业管理人才的培养,该公司制定并实施了五年人才发展规划。仅在2014年培训中,就先后有20多名员工考取了一、二级建造师职称;根据发展计划,该公司将定期邀请专家授课或让员工参加外部培训,以进一步提高全员的专业技术水平。同时,该公司还鼓励员工一专多能,多考取证书,对取得专业职称的员工给予奖励和享受职称津贴,并优先安排到重要的工作岗位进行煅炼。职工朱晓东在取得一级建造师职称后不久,就被安排到了马来西亚吉隆坡精英巴比伦项目负责水暧工长,用自己的专业特长更好地服务于施工生产,而且把BIM技术应用于项目的机电安装,不断提高国际工程机电设备安装的施工质量。

       由于重视对专业人才的培养和大胆使用,设备安装公司不仅在国际工程机电安装中占有一席之地,而且在新疆也承揽了4201工程的机电安装任务,工程施工质量深受甲方领导的好评。目前,该公司领导又在跟踪、开拓新疆和其他省市的工程,让城建的品牌在国内外传颂名扬。