培训中心正处于转型发展的关键期，如何积极有效地应对新形势，体现新作为？着眼这一中心工作，近日来，培训中心党总支以“党建融入中心工作、用办学成果检验党建成效”为工作抓手，紧密围绕学校“转职能、保稳定，促和谐、求发展”的工作方针，不断夯实党建工作基础、提升党建工作水平，着力加强和推进党建引领作用、党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，用“党建促办学、办学验党建”，切实为学校转型发展提供坚强有力的保障。

夯实“抓好党建促转型、抓好党建促发展”的基础。培训中心始终坚持“一岗双责”，使分管各项办学工作的领导班子成员担任各支部书记，并在日常工作中坚持党的建设和教学培训工作两不误、两促进，为学校可持续发展提供坚强的政治保障。在日常教学工作中，他们以高度的政治意识和大局意识，紧密围绕办学中心工作，调整办学思路，拓展办学途径，不断为集团人才发展战略搭建智慧平台，始终做到“党建工作常抓不懈，特色培训打造亮点”。

落实支部党建融入中心工作。开展好此项工作的基础在支部、关键在支部、活力在支部，对此，培训中心坚持在“全覆盖、正常化、有实效”的基础上，着力提升支部在党建与中心工作深度融合的能力。围绕“落实中心工作、发挥党员作用、健全工作机制”的目标，各支部党建工作紧紧抓住“优化设置、建强队伍、激发活力”着眼点，积极探索党建与中心工作同步运行的高效机制，推动支部工作形成新特色，提升党建工作形成新高度，使“精品”更精、“特色”更特、“亮点”更亮。

实现党建工作目标纳入中心工作运行责任制的“绩效考核制度”。培训中心将党建工作的评价体系由过去“做了什么”转变为“做成什么”，使评价标准更侧重于对学校中心工作发展所做出的贡献。完善的机制、制度作保障，使党的工作在融入办学管理机制中贴得更紧、走得更近。培新中心突破传统思维定势，立足科学思维基点，从全局、长远、根本的角度，实现党建工作融入中心实效化、进入管理机制化、考核评价规范化、推动发展成果化，从而把党的政治优势和组织优势转化为办学优势、管理优势、竞争优势和发展优势，转化为凝聚人心、服务群众、促进和谐发展的新动力。

注重党建融入中心工作的校园文化氛围的提升。培训中心注重在教学中心工作中，充分发挥党员教师的引领带动作用，树立共建、共享党建和中心工作成果的愿景，打造具有良好政治生态的校园文化氛围，做到了党建工作与中心工作合拍共振、相得益彰，从而实现“党建融入中心工作，办学成果检验党建”的成效。

    与此同时，培训中心还注重将廉洁教育与师德建设相结合，集思广益，高度提炼校内廉洁文化，做到教师清廉、学校廉洁，打造廉洁、高效的教师队伍。不断推动教学培训、人才队伍、管理服务、学风校风等方面工作的创新，努力把党建工作的政治优势转化为引领学校转型升级的发展优势，用新时代、新担当、新作为，迎接集团公司第三次党代会的胜利召开。