近日，十六公司启动了一次形式创新的技术管理培训。此次培训依托十六公司微信公众平台，通过微信公众号开展学习活动，同时，依托网络进行知识测试。

本次学习测试主要为提高十六公司技术质量管理水平，强化项目经理、主任工程师、技术、质检、测量等各岗位技术管理责任，促进十六公司技术管理工作标准化、规范化水平。活动分为两个阶段，第一阶段是学习领会京建法22号文、住建部37号令等法律法规相关内容。第二阶段是测试，从上述三个文件中设置的题库，随机抽取100题，作答时间为45分钟。学习结束后，十六公司相关部门将统计公示各单位及岗位的测试成绩，以督促落实学习成果。